Somos la primera firma española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/ fiscal y Corporate.

Actualmente buscamos para nuestra área de Consultoría de Proyectos Europeos, para nuestra oficina de Barcelona, un consultor de fondos europeos.

En Proyectos Europeos ofrecemos el apoyo necesario, tanto a entidades públicas como privadas, en el diseño de proyectos que faciliten información y asesoramiento para el acceso a la financiación europea, así como a otras oportunidades de colaboración que ofrecen los programas europeos.

¿Que necesitamos?

Formación académica:

Titulación académica de licenciatura o grado universitario, preferiblemente en: ingeniería superior, económicas, auditoría o derecho. Valorable otras formaciones de Máster, Postgrados, etc.

Experiencia en alguno o algunos de los ámbitos siguientes y que la suma de todos ellos sea, como mínimo de cuatro años.

Extracción y revisión de textos jurídicos europeos, estatales y de Catalunya en materia de fondos europeos.

Preparación de propuestas de proyectos europeos (convocatorias competitivas), gestión de fondos regionales europeos, auditoría, indicadores y evaluación de proyectos.

Sistema de generación, gestión y difusión de conocimiento, redacción de informes y estudios de análisis.

Manejo del paquete MS Office, en particular de Word, Excel y PowerPoint.

Valorable el manejo de herramientas/aplicaciones de diseño.

Catalán nativo o bilingüe. Valorable el conocimiento en inglés y otros idiomas

Capacidad de desenvolverse de manera autónoma.

Capacidad de trabajo en equipo y de adaptación ante situaciones nuevas.

¿Qué ofrecemos?

• Ofrecemos contrato indefinido trabajando en una firma en constante crecimiento.

• Salario fijo + variable en función de los objetivos alcanzados.

• Plan de carrera y formación en metodologías de gestión de procesos, normas y certificaciones oficiales.

• Excelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo joven y dinámico

• 23 días de vacaciones

En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación.